【中國制冷網】近日,由中國領先的人力資源服務商前程無憂評選出的2016“中國典范雇主”榜單正式發(fā)布,大金(中國)投資有限公司憑借靈活的組織發(fā)展和變革,積極向上的企業(yè)文化入選榜單并榮獲“組織發(fā)展策略典范”獎。自2012年起至今年,大金空調已經連續(xù)多年獲此殊榮,在企業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)方面得到了社會各界的認可。
中國典范雇主評選是國內領先人力資源管理領域權威獎項。自2008年起至2015年間,共吸引了近1000家領先企業(yè)參加,累計提交案例1200多個,已成為中國人力資源管理領域的一大盛事。每年的上榜企業(yè)不僅代表了中國人力資源管理的前沿水平,也顯示出行業(yè)發(fā)展風向,提供了人力資源管理前沿思想和實踐交鋒的良好平臺。
本屆評選以“移動的人力資源管理”為主題,致力于評選出在移動互聯網及社交化的時代趨勢下,靈活管理和培養(yǎng)人才,通過員工合作,提升人力資源對企業(yè)戰(zhàn)略價值貢獻的卓越企業(yè),并探討當下經濟環(huán)境中能夠使企業(yè)應對變化和持續(xù)發(fā)展的z*優(yōu)人才策略,更特別關注企業(yè)的組織變革和人才戰(zhàn)略對企業(yè)戰(zhàn)略的支持。z*終上榜的企業(yè)都是注重人才發(fā)展,并在各自行業(yè)中處于領先地位。
作為世界著名的空調專業(yè)企業(yè),大金擁有雄厚的產品研發(fā)和生產能力,始終致力于為q*的客戶提供高品質的舒適節(jié)能空間,推動行業(yè)新潮流,開創(chuàng)全新空調文化。自1995年大金空調在中國開展事業(yè)以來,規(guī)模不斷擴大,除了憑借行業(yè)先進的技術研發(fā),全面創(chuàng)新的銷售模式和售后服務之外,z*核心的動力源于實踐“以人為軸心”的經營理念。相信人所擁有的無限可能性,重視人才發(fā)展和培養(yǎng),積極營造使每位員工都能充滿活力與干勁,z*大限度施展才華的成長環(huán)境。
大金擁有完善的培訓體系,利用優(yōu)質多樣的培訓資源,與各知名高校開展合作,搭建在線學習平臺、開設技能道場等方式,幫助各個層級和部門的員工得到綜合能力的提升。與此同時,大金也非常注重年輕員工的培養(yǎng),開展了豐富多彩的培訓項目,努力探索更加多樣的途徑以激發(fā)年輕員工的潛力,鼓勵他們大膽提出挑戰(zhàn)性設想,充分給予他們展現個性的空間,為人才成長營造了良好的氛圍。
大金堅信,伴隨著“以人為軸心”經營理念的不斷傳承,大金可持續(xù)發(fā)展的步伐將會走得更加堅定,依靠人的力量,我們將為社會、經濟、環(huán)境做出更多貢獻。
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